“Stel je voor: het is mijn eerste dag op een nieuwe klus. Ik kom daar binnen als de nieuwe interim-manager en ik zeg dat ik geloof in liefde. Ik roep de mensen bij elkaar en vertel dat [...]
Er zijn heel wat professionals met jarenlange werkervaring, die weten wat ze willen, maar daar niet voor gaan staan. Na je veertigste gaat dat knagen, na je vijftigste wordt het een last. ‘Ja, [...]
“Ik kan goed organiseren. Ik kan mensen in beweging brengen. Ik kan vastgelopen processen vlottrekken. Ik durf mijn vinger op de zere plek te leggen. Ik geef niet vlug op.” Hilde (56) is een [...]
Paulien (47, coach persoonlijk leiderschap) heeft haar website offline gehaald, en dat is niet de eerste keer. Wat er staat, is niet wat ze wil zeggen. Het zijn clichés en ze schaamt zich ervoor. [...]
Coaches en adviseurs helpen mensen met het aanpakken of oplossen van problemen. Die problemen zijn altijd negatief: gedoe, gezeur, geworstel. Onmacht of onvermogen. Er is altijd iemand die lijdt. [...]
Veel trainers, coaches, adviseurs zijn lastig herkenbaar in hun expertise. Verplaats je in je doelgroep, dat is het bekende advies. Maar wat betekent dat als je iets over jezelf wilt vertellen? [...]
Arno (52) is een gedreven organisatieadviseur, het lukt hem alleen niet zo goed om nieuwe klanten te vinden. Hij heeft een paar vaste opdrachtgevers voor wie hij werkt, maar er heeft zich al [...]
“Marketing en acquisitie: ik vind ’t vreselijk me daarmee bezig te houden. Het haalt me uit mijn flow, het verpest mijn ideeën, het overschaduwt mijn ondernemerschap. Mijn energie lekt ervan weg. [...]
Maarten (organisatiecoach, 48) heeft ’t voor elkaar: een gloednieuwe website met alles erop en eraan. Op zijn bureau liggen stijlvol opgemaakte kleurenbrochures, ook heeft hij een [...]
“Ik heb uren tegen haar aangepraat en haar alles verteld over mezelf, mijn visie, mijn drijfveren, mijn onderneming en mijn klanten. Ik kon niet geloven wat ik daarna van haar terugkreeg: ik [...]